BNP Paribas: Grup teknolojideki konumunu güçlendiriyor - Dünyadan Güncel Teknoloji Haberleri

BNP Paribas: Grup teknolojideki konumunu güçlendiriyor - Dünyadan Güncel Teknoloji Haberleri

%100 online hayat sigortası sözleşmesi

Her halükarda, modüler bir teklif sunma isteği, yakın zamanda Assurancevie Bu dönüşüm aşağıdakilerin uygulanmasını içerir:esnek ve açık araçlarUzun vadede şirketi destekleyebilecek kapasiteye sahip com ile ortaklaşa geliştirilen yeni hayat sigortası sözleşmesi Lucya Cardif’in uygulamaya konulmasıyla hayata geçti Misyonu sigortayı daha ulaşılabilir, yani daha kapsayıcı, daha anlaşılır, çıkartılması ve kullanılması daha kolay hale getirmektir


Çeviklik, inovasyon ve teknoloji denince aklımıza kendiliğinden bankacılık ve sigorta sektörü gelmiyor… Ancak yine de bu üç kavram, şirketin uyguladığı stratejinin merkezinde yer alıyor 000 dünyanın her yerindeki çalışanlar Bileşenleri öncelikli olarak teknik bir rolden, müşteriler ve distribütörler için bir hizmet sağlayıcı rolüne dönüşmüştür

Bu bağlamda Gaëlle Ulrikson, BNP Paribas özellikle İş Analistleri, Geliştiriciler ve Teknik Liderler ve hatta veri mühendisleri arayışında, ana seçim kriterleri olarak takım ruhu, merak ve hizmet kalitesine duyulan ilgi önemlidir BNP Paribasneredeyse istihdam sağlayan 184 Tech’in, 2019 yılı sonunda tüm şirketler toplamında kadın BT uzmanlarının yüzdesinin yalnızca %22 olması nedeniyle profillerin ve bakış açılarının çeşitliliği, gerçek bir performans ve yenilik kaynağı olmanın yanı sıra, toplumsal sorun )

Gaëlle Ulrikson, BNP Paribas Cardif bünyesinde Bilgi Sistemleri Departmanı (ISD) başkanı olarak görev yapmaktadır Müşterilerin özel ihtiyaçlarını ve durumlarını karşılayacak somut çözümler sunarken aynı zamanda belirli bir hizmet kalitesini garanti etmekten de sorumludur Bu sözleşme, abonelikten sözleşme yönetimine kadar çok sayıda dijital hizmetin sunulmasını mümkün kılan API kataloğu sayesinde hızlı bir şekilde başlatılabildi

Her durumda bu, kendi benzersiz vizyonunu ortaya koyabilecek birden fazla beceriye sahip işbirlikçilere güvenmeyi gerektirir Grup tam olarak şu noktaya ulaşmayı planladı: 35Sonunda BT sektöründeki kadınların yüzdesi 2025Bu, dahili veya harici olarak işe alınan ilave 1



genel-15

Anlayacağınız gibi BNP Paribas, çağın beklentilerine uygun, tutarlı ürünler sunmak ve en ileri teknolojiye ulaşmak için teknik veya kültürel engelleri yıkıyor ve kolektif yeniliği teşvik ediyor Bu tamamen dijital bir tekliftir ve basit bir başlangıç ​​depozitosuyla erişilebilir 000 kadına eşdeğerdir BNP Paribas grubu aynı zamanda sektörün kadınlaşmasını artırmayı da kendisine hedef olarak belirlemiştir

Böylece BT ekipleri, yeni bir müşteri yolculuğunun dijitalleştirilmesinden, RPA (robotik süreç otomasyonu) veya AI (makine öğrenimi) gibi teknolojileri kullanan süreç otomasyonu da dahil olmak üzere yönetim araçlarının oluşturulmasına kadar çeşitli projelerde yer alma fırsatına sahip oluyor 500€

BNP Paribas öncüdür

Yönetici olarak Gaëlle Ulrikson, şirket içinde bilgi sisteminin (IS) artan öneminin altını çiziyor